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招采工程师 面议
南昌南昌县 5年以上 大专
  • 领导好技能培训岗位晋升
航达建设集团有限公司 2025-04-14 18:06:33 3176人关注
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、以劳务及专业分包类工程为主的招评标过程实施及管理;
2、根据项目合同进场计划及总包合同,提出项目招标采购方式和执行建议;
3、组织对各项目工程投标单位进行资质、资格预审;
4、编制各项目分包和劳务类招标文件;
5、组织对分包工程和劳务类招标单位的推荐和考察;
6、按流程制度执行各项目答疑及招、评标工作;
7、招标项目的合同关键条款的参与性把握;
8、合同过程履约的管理及评价工作;定期向领导汇报本职工作的情况,负责完成领导交办的任务。
任职资格:
1、***,45岁以下,专科及以上学历,造价工程资格证书、招标工程师资格证书优先。
2、5年以上工程管理及现场管理经验,其中2年以上建筑企业招标或合约工作经验;对招标及合约管理有深入的了解。
3、熟悉建筑材料设备市场价格信息,熟练掌握工程施工技术规范及合同管理的相关法规,有较强的招标及合约管理技能。要求方案编写能力强,有类似经验者优先考虑。
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工作地点
地址:南昌南昌县南昌-南昌县
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