职位描述：
职责描述：
1、负责传达、贯彻、执行总经理的各项指示，按要求做好检查、督导和反馈工作；
2、做好公司信息搜集、分析、调查、研究工作，积极提出改进意见和建议，为总经理提供决策依据；
3、协调、平衡各部门关系，当发现矛盾时，应及时疏导，调查分析，明确责任，必要时报告总经理处理；
4、组织安排各种行政会议和例行办公会议，编写会议纪要和决议，做好会议记录，并跟进和督导会议精神的贯彻落实；
5、根据总经理指示，草拟各类文稿，包括综合性业务报告、计划、总结、简报、通知、复函等，并负责文稿的最后审定，做好行文和有关文件审阅工作；
6、做好有关方面的来访接待和来信的处理工作；处理好公司与各级政府部门及社会各界的关系；参与策划公司内的重大活动，加强与新闻媒介的联系，提高公司的知名度；
7、负责监督各类法律事务处理、合同管理、法律风险的规避工作；
8、组织实施考核评比工作，完善文档管理制度；
9、完成总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，企业管理或工商管理专业优先；
2、同等职务工作经验3年以上；
3、具有很强的计划性、执行能力及沟通、协调能力。