职位描述：
1.性别不限，男40-55岁，女38-45岁，户籍不限。
2.建筑学、建筑结构、建筑景观、工民建、城市规划等建筑类相关专业
3.本科及以上学历，10年以上建筑设计相关工作经验，以民宿、酒店等大型为主，具备甲级建筑设计公司设计总监或主创人员经历优先考虑。
4.具有设计团队组建、培训、管理能力。
5.具备较强的设计及设计掌控能力，能够有效带领团队完成经营指标及设计任务。
6.具备良好的方案解说能力。
7.具备较强的手绘能力。
8.具备同时操控、推进多个设计项目的能力。
9.具备独立处理项目过程中各类复杂及突发情况的能力。
岗位职责：
1.组织公司开发项目方案的设计，带领团队完成从概念到施工图的设计全过程。
2.负责将开发要求转化为设计输出，确保设计工作的质量，并参与对各项目进行最后的质量评估。
3.组织协调设计优化、设计变更等相关工作。
4.负责与项目部、工程部、成本部进行技术交流，主持解答项目建设与施工中遇到的设计问题。
5.负责完成规划方案制定，项目景观设计理念审定，设计项目工作任务安排、开展和图纸效果掌控。
6.协助组织设计团队完成设计任务，保证设计质量和控制项目成本。
7.负责设计全程的组织与沟通协调和技术指导，组织解决开展工程时出现的各类技术问题，提供技术支持服务。
8.配合参与图纸交底及会审工作、施工的设计监督、竣工验收设计评审工作。
9.负责监督管理设计中心所有资料、数据、文档按时保质保量整理存档。
10.承办上级领导交办的其他事项。