职位描述：
职责描述：
1、参与制订公司品牌及营销战略，根据品牌及经营发展战略制订符合公司发展的工作计划和实施步骤，经批准后组织实施。
2、建立并完善经营管理组织体系，确定各部门各岗位职责及人员安排，保证管辖部门各岗位职责清晰，分工明确，协调统一。
3、负责招商、运营、策划系统的日常管理工作，组织讨论和决定日常工作中的重大事项，处理解决重大问题及突发事件。
4、负责指导、检查、监督和考核下属招商、商业运营、策划各部门工作的开展，确保各项工作按计划完成。
5、负责招商部、运营管理部和策划部员工的考核、调动、晋升、降职等人事异动的审批工作。
6、负责重大促销活动的总体、现场指挥，负责各项促销活动策划方案的把控，及关联合同的审核或报批等工作。
7、及时掌握同行业竞争对手情况，了解客商的需求，参与促销活动方案的讨论。
8、负责整合广告、媒介资源，处理公关事件，对外协调广告、媒体、合作商家等关系。
9、负责营销系统费用的预算、支出的控制，在达到广告效果的同时最大化降低营销成本。
10、关注市场动态，收集行业情报，形成分析报告，为公司决策提供支持。
11、负责与市场广告有关的公司进行业务协调。
12、完成公司领导交办的其他事宜。
任职要求：1、市场营销、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历，中级及以上相关职称；
2、工作经历：8年以上大型专业市场营销管理相关工作经验；3年以上同等职位工作经验。熟悉商业行业招商、运营、策划工作，熟悉相关法律、法规。
3、工作能力：较强的领导能力、判断与决策能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。