要求：1、大专(含)以上学历（学信网可查）2、年龄18—35岁工作职责：人事行政的工作内容主要是负责员工的招聘，简历的筛选，员工入职离职手续的办理，发票的报销，日常考勤的管理，复印打印，以及领导交办的其他事情。工作时间：周一至周五8：40—17：45，周末双休（不加班）午休一个半小时（12：00—13：30）薪资待遇：1、无责底薪2350 绩效提成（岗位不同，绩效提奖不同）2、职级津贴200—3500不等，根据员工等级发放，每半年调一次职级。3、公司优秀员工每月有现金、万里通和物质奖励福利待遇：1、五险一金(医疗、养老、失业、工伤、生育、住房公积金)入职就交六险二金(员工综合福利保障、企业年金)入职半年后交2、采暖费(报销85平)约2200元3、节日费(入职半年后享有):春节500元、元旦200元、五一劳动节200元、六一儿童节50元、中秋节200元、十一国庆节 200元、端午节200元、三八妇女节80元、开工利是150元等4、防暑降温费500元/年(与采暖费二取一)5、员工带薪年休假(根据社会工龄计算)6、带薪婚假、产假7、入职后每年一次免费体检(入职体检免费)8、每月至少一次团建，免费周边游或聚餐(自愿参加)