职位描述
工作职责： 1.负责开拓和维护线上招聘渠道，通过后台操作，更新和发布相关岗位的招聘信息；2.负责对候选人进行简历筛选，对于符合基本条件的候选人做电话预约沟通，通知面试时间和地点。 3.负责对候选人进行面试，并评估岗位匹配度，对于符合条件的人员安排业务负责人复试；4.负责和通过面试的候选人进行录用沟通，通知报道信息（发offer），并安排后续报道事宜；5.负责对求职者进行后期留存情况跟踪服务，反馈求职者的信息，做好相应招聘数据登记和统计；6.负责招聘渠道的拓展和维护工作，提高招聘信息关注度，提升招聘能效；7.负责每日、每周个人数据汇总及每月个人目标任务完成率； 8.直接上级交代的其他事情。 待遇：试用期3.8k 全勤200 餐补200 房补300 奖金转正3.8k 绩效500 全勤200 餐补200 房补300 奖金上班时间：早上9：30-19：00，周末双休。