岗位职责:岗位名称：战略研究与规划负责人岗工作部门：战略发展部工作地点：深圳岗位职责：1. 统筹组织编制、论证、发布实施和宣导公司发展战略及中长期发展规划；统筹组织和指导业务线编制业务子战略及专项规划，并予以审核；统筹组织公司战略执行年度评估，拟定相关调整建议；2. 组织开展公司综合竞争力跟踪分析及有关业务线的专项研究，组织或指导团队跟踪研究监管政策、资本市场、证券行业、竞争对手等外部环境变化，形成有关研究报告；组织跟踪统计和评估公司战略风险事件； 3. 组织开展公司经营情况分析，提出经营管理建议；搭建并持续完善公司经营分析框架，开展公司经营分析系统（经营驾驶舱）建设工作；4. 持续优化战略制定及战略研究工作的流程和工具运用；全面统筹团队各项工作，为团队成员提供日常工作专业指导，推动本团队的人才培养和梯队建设工作；5. 对接集团股东要求，开展战略管理相关工作。任职要求:1. 硕士研究生及以上学历，经济、金融、财务管理、科技等专业研究生或以上学历，具有CFA、CPA、金融科技相关专业资格者优先；2. 具有10年以上相关工作经验，具有证券公司、银行等大型金融机构和国内外知名管理咨询机构工作经验者优先； 3. 具备较强的战略思维能力和创新思维能力，对环境变化具有敏锐的觉察力和学习能力；具有较强的沟通协调和组织能力、研究能力和文字功底，熟悉和掌握战略研究方法体系与框架，掌握战略规划编制方法，熟练运用战略规划编制工具；4. 能流畅地阅读与本职工作相关的英文资料。 职能类别：策略发展总监