职位描述
岗位职责：
1.协助董事长对日常事务的处理，包括：日程安排、工作协调及传达、商务接待，商务出行等；
2.负责日常公文的处理，包括：合同、报告、制度等的起草和修订工作；
3.负责定期收集各项目、各部门的工作进度、信息等；
4.负责公司的氛围建设、企业文化建设、团建活动等；
5.领导安排的其他事物。
任职要求：
1.统招本科及以上学历，管理学、法学、中文或文秘等相关专业，5年以上工作经验；
2.具有较强的人际交往能力，沟通及执行能力强，有较强的可塑性；
3.具备良好的服务意识，熟知商务礼仪，谈吐、举止大方得体；
4.品行端正，具有一定的抗压能力。