岗位职责：
1、负责配合保密办主任完成保密管理规章制度的建立、保密宣传活动、相关保密教育及保密培训计划和实施、保密工作总结；
2、负责保密委员会和保密办公室有关会议的记录；
3、负责公司内部档案管理体系的建立、包括档案相关制度、借阅流程等，实现档案电子化管理；
4、负责公司保密工作档案的整理与建档工作；
5、负责对各部门保密管理定期检查，对存在的问题下发限期整改单；
6、每季度末负责涉密人员的保密津贴的考核发放工作，每年底前完成对本年度公司保密工作的总结评比工作
7、每月深入部门调查了解各单位保密工作开展情况，并及时进行指导、检查、考核
8、编制公司内部保密实施操作手册，对各项工作流程进行梳理和规范，并进行严格的审查审批
9、指导公司信息化做好计算机系统的安全保密工作
10、负责保密办公室的日常管理工作，并承办保密办主任交办的其它保密工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年及以上保密专员或档案管理员工作经验；
2、熟悉国家保密法、保密资格认证标准、保密资格认证档案的建设、涉密载体管理流程；
3、可以独立承担保密管理工作，经历过保密审核工作经验者优先；
4、工作认真仔细，有较强的协调能力。