职位描述
岗位职责：
1. 依据公司的订单生产运营需求，规划和管理公司的仓储及协调运输工作，确保库存的准确性、运输的及时性、成本的可控性及流程制度的适切性；
2.编制完善部门职责范围内的规章制度与流程，并监督执行；
3.完成部门工作的筹划与进度控制，合理调配人力资源完成任务；
4.确保仓库作业流程合规，帐实相符；
5.确保库存物资的存货质量，减少物料储运损失；
6.监管物流运输工作，确保车辆调度客服费用结算的及时性和规范性；
7.领导交办的其他事项。
任职资格：
1.本科及以上学历，30-40岁；
2.8年及以上储运相关工作经验，5年及以上管理经验；
3.具备较全面的物流管理、仓储管理知识；
4.具有较强的领导能力；
5.具有较强的计划和执行能力。