职位描述：
1、基础人事工作（入转调离、系统维护、档案整理）；
2、协助普工招聘工作（普工招聘宣传、筛选简历、邀约面试、初面）；
3、协助招聘负责人开展校招、社招工作（招聘宣传、筛选简历、邀约面试、答疑解惑）；
4、定期统计分析各类招聘数据，对招聘结果负责；
5、支持完成人力资源模块其他相关工作。
职位要求：
1、大三/大四/研二/研三在读，人力资源相关专业或有相关人力资源实习者优先考虑；
2、了解人力资源6个模块，熟悉招聘管理等相关事宜；
3、熟悉人力资源日常管理工作流程；
4、具备较好的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力；
5、思路清晰，思维敏捷，口头和书面表达能力俱佳；
6、熟练掌握各种办公软件的使用技能；
7、可连续实习一个月以上。