职位描述
替兄弟公司（广州爱奇文化体育发展有限公司）
岗位职责：
1、领导、组织、监督、指导本部门各项工作
2、协助总经理及各部门发展的目标,进行绩效管理、绩效考评
3、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作
4、完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编
5、依据公司人力资源需求，调整人事变动工作
6、组织公司各部门开展培训需求调查、编制培训计划、实施培训等与培训相关的工作
7、协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，处理员工投诉和劳动争议
8、定期向总经理汇报本部门工作开展情况及员工的思想状況，充当上下级之间的桥梁和组带
9、完成上级领导交办的其他工作
岗位要求：
1、本科及以上学历，企业管理、中文、人力资源或相关专业
2、有5年以上人力资源相关工作经验
3、熟练使用办公软件、操作办公自动化设备，较好的写作能力、沟通能力、协调能力，严谨细心，责任心强