PS：只安排线下面试
岗位职责：
1. 负责全网数据报表的收集整理与分析，为部门提供数据支持；
2. 协助推动招聘、培训等人力资源工作在集团的具体开展；
3. 协助部门招聘项目和活动的策划与执行，负责招聘相关活动的宣传与推广工作；
4. 协助部门成员做好雇主品牌建设及持续运营；
5. 负责脉脉等社交平台的雇主品牌打造和招聘账号的运营，为招聘提供支持。
任职要求：
1.人力资源、工商管理等相关本科及以上学历；
2.具备较强的数据分析能力，思路清晰、逻辑性强，能够熟练使用办公软件；
3.熟悉excel公式、ps、H5、简单视频编辑等；
4.责任心强，有一定的抗压能力。
福利待遇：
1.上班时间： 8:45-11:45 13:30-18:00，小周周六8:45-12:45 休息1.5天，大周双休
2.薪酬：3200底薪 300绩数*绩效系数（目标系数0.6-1.2，价值观系数0.8-1.2），例如：11月份目标达成率100%，领导评分100%，所得绩效=300*1.2*1.2=432