岗位职责： 1、收集所在地监管部门通知、文件以及通过沟通等方式，及时掌握当地法律法规及监管动态； 2、负责对所属分支机构合规审查事项进行初审，有效评估业务的合规风险，督促部门主动避免开展存在合规风险的经营活动； 3、依据法律法规、准则及公司内部规章制度为所属分支机构经营管理事项提供合规咨询意见,并对所属分支机构日常经营管理活动提供指导与协助； 4、对所属分支机构员工及居间人执业行为进行日常监测； 5、定期对所属分支机构执行公司制度及业务流程情况进行检查，协助分支机构负责人组织实施对内外部检查、合规管理有效性评估发现的问题进行整改落实； 6、发现所属分支机构相关的合规风险事项时，及时按公司规定进行报告，提出整改措施，并督促整改落实； 7、根据公司要求定期汇总本部门及所属分支机构合规管理情况，按时向公司合规部门提交合规管理报告； 8、开展对所属分支机构员工的合规培训，组织学习公司及监管部门的各项通知、规章制度、业务流程以及合规案例等，增强员工业务水平与合规意识； 9、对所属分支机构反洗钱数据及报表进行审核； 10、监管法律法规及自律规则规定的其他合规管理职责； 11、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，法律、金融、经济等相关专业毕业，35岁以下，接受应届生投递； 2.具备较强的独立思考能力、逻辑思维能力、学习能力和沟通协调能力，具备高度的团队合作精神和责任感，抗压能力强； 3.具有合规专业知识、通过司法考试、有期货公司、风险管理子公司或大型贸易公司风险控制和法务相关工作经验者优先。