1、规定并落实公司区域市场年度销售策略,销售目标; 2、分解销售目标,落实销售策略,组织团队完成市场销售目标; 3、负责市场团队建设(含员工和促销员队伍考评,培训,招聘配置等); 4、制定市场预算,评估投入产出,合理管控费用; 5、管理好业务区域进销存,定期核销,及时回款工作; 6、调研区域市场,归纳需求,传播产品卖点,组织推广活动,培训品牌; 7、落实年度推广预算,确保预算达成并定期核算; 8、组织并推进会员吸纳引流工作; 9、完成上级领导临时交办的工作任务。
任职资格
1、35周岁以下,大专以上学历; 2、三年以上同行业销售管理工作经验,有较强的市场敏锐度,有一定的市场开发,客户关系建立,沟通谈判及计划管理能力,目标意识强; 3、有团队管理经验,OTC渠道经验优先。
职位福利:五险一金、包住、餐补、员工食堂