一、行政版块
1、公司客户来访时，接待的准备；
2、办公室的卫生清洁工作，负责安排卫生打扫人员（周/2次）；
3、办公室工作氛围维系；
4、公司团建组织：行程住宿车辆得安排；
5、办公室物品采购。
二、人事版块
1、负责招聘公司所缺岗位人员；
2、员工异动调节，劳动合同续签，员工关系维护；
3、负责员工考勤结算；
4、销售考核统计；
5、培训：新进员工培训，公司安全操作培训；
6、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、专科以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，心思缜密
朝九晚六，周末双休，五险一金