职位描述
职责描述:
1、 根据公司战略,制定和实施公司营销战略、业绩目标、预算计划,并负责完成公司业绩目标;
2、 发掘市场机会,主导公司投标工作,实现公司业绩和投资回报的快速增长;
3、 开发价值客户,并维护公司大客户、渠道客户的长期稳定合作关系;
4、 定期组织团队复盘,总结经验,努力提升中标率;
5、 负责营销管理团队的建设,选拔并培养中高层管理人员;帮助团队协调内、外部资源,协助下属完成客户的开发,完成业绩;
6、 制订部门年度培训计划,分享成功经验,对团队进行针对的培训和辅导;
7、 参与公司经营管理。
任职要求:
1、学历/专业:本科及以上 建筑及设计、市场营销、工商管理相关专业;
2、婚姻状况:不限;
3、经验要求:有15年以上营销相关经验,综合素养高,善于沟通交际,有丰富应对高阶客户经验。具备从0到1的团队组建经验,管理过40人及以上建筑/装饰行业营销团队,并形成管理模式和风格;善于培养新创团队并迅速形成战斗力;
4、知识要求:英语四级以上,熟悉建筑行业市场情况,熟悉建筑行业国家法规政策;
5、能力要求:具备战略思维,大局观,人格影响力;制度制定能力和执行力;
6、其他要求:身体健康、积极乐观、 形象气质佳。