✨负责培训机构招生工作，完成家长邀约，安排试听，活动策划等任务。
和学生及家长沟通，给孩子学习以及生活上存在的问题等指导建议

✨【薪资待遇】
为候选人提供行业内有竞争力的薪资，基本底薪 绩效奖金 高额提成，月薪10-15K，优秀者薪资待遇面议，六险一金


✨【岗位要求】
1、18-35周岁，学历不限，有幼师或当兵经验优先
2、热爱教育行业，喜欢与小孩子相处
3、有亲和力，有耐心，性格开朗，沟通能力强
4、有晋升潜质，本岗位是招生经理的储备，公司从“0”开始培养，晋升后负责团队行政管理、人员建设以及员工培训

✨【发展晋升路线:】储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理(底薪20万)

✨【福利待遇】
1、晋升发展：不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2019年全年升迁人数 600 人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展
晋升时间：入职1-4个月及每年三次固定晋升机会
晋升路径：储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理
2、 “家天下”文化：除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包！
3、保障：五险一金 免费团险 直系亲属（父母、子女、配偶）团险 童基金会 每周奖金 年终分红 节日福利 提供住宿（距离10min） 员工子女学习福利
4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动：“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，抽取汽车等惊喜大奖的参与机会