职位描述
工作内容：
1、负责日常招聘和招聘渠道维护及更新；
2、协助上级做人事相关的工作；
3、协助部门活动和入职初级培训相关的工作；
4、办理劳动关系的相关手续（入职、转正、调动、离职）。
职位要求：
1、22-35岁，大专及以上学历，有人事工作经验者优先，无人事经验者视个人能力可考虑；有自媒体运营经验优先；
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用日常办公软件，具备基本的网络知识。
4、工作时间：早8点半，晚5点半，周末双休，法定节假日休息，午休2个小时
5、薪资待遇：底薪 高额绩效奖励 公司方案奖励
6、福利保障：带薪休假旅游，免费进阶培训