岗位职责：
1.根据总部总体工作要求，制定并执行学校年度各学科教学管理计划；
2.组织实施对校区的教学检查，教学评估.监督教师对教学大纲，教学计划的执行，对教师进行绩效考核；
3.负责校区的课程教学计划监督、建议；
4.负责指导与监督校区教学管理人员的教学工作质量；
5.协助校区教学管理人员团队的组建、培训；
6.组织管理本部门员工完成本学科内教学相关计划；
7.上级安排的其他工作
任职要求：
1、年龄不限，本科以上学历，文字处理能力佳。
2、优秀的口头语言表达能力及良好的沟通能力，有业务经验，有责任心，具有亲和力。
3、形象气质良好，兴趣、爱好广泛，性格开朗，有较强的活动组织、策划能力，有主持或活动策划经验者优先。
4、工作认真负责，良好的服务意识和协作精神，具备处理问题的灵活性和应变能力。
5、热爱教育事业，具备服务意识和良好的职业道德。