岗位职责 1、对公司内部管理制度、重大决策等出具合规审查意见； 2、督导相关部门根据法律、法规和准则的变化，及时评估、完善公司内部管理制度和业务流程； 3、对公司及其工作人员经营管理和执业行为的合法合规性进行监督，进行定期、不定期的检查； 4、参与重要商务洽谈，拟定或审核内部合同，并负责公司标准合同管理； 5、解决法律事务来函事宜，就可能涉及的违法违规行为进行内查并出具处理意见，并及时汇报； 6、接办公司涉诉事项，妥善处理外部关系，进行外部律师管理； 7、向公司领导、上级集团报备重大法律风险事项，定期报告公司合规管理进展与情况； 8、负责企业合规文化建设，包括但不限于法务合规内训的组织、开展，定期合规报告组织及上传下达； 9、落实领导交办的其他工作内容。 任职要求 1、本科以上学历，法律相关专业； 2、熟悉法律合规业务，通晓海事海商法律法规，具有胜任法务合规管理工作需要的专业知识和技能； 3、通过法律职业资格考试，具有5年以上法律工作经历； 4、良好的沟通表达能力，文书写作与处理能力； 5、良好的团队协作精神，务实高效； 6、能够接受出差安排。