岗位职责：
1、负责本部销售团队的组建、培训和评估。
2、带领本部销售团队，协同实现客户价值。
3、制定部本门的目标，分解年度、月度销售目标，跟踪达成进度，完成各项销售目标。
4、通过各级销售工作的目标和计划的执行，从销售角度保证集团营销战略的实施。
5、执行公司的各项规章制度，全面安排、管理、督导、协调和评价销售部人员的工作。
6、建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度，维护和提升公司品牌形象。
7、发展和管理经销商，维护良好合作关系。
8、承担重大项目和重点客户的项目经理工作。
9、完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1、系统的市场营销专业知识及技能。
2、全面丰富的行业知识。