岗位职责：主要负责按照要求进行图文标注
岗位要求：1、18-35周岁，男女不限
2、会基本电脑操作；打字不低于40字/分钟，具备较好的学习能力和服务意识；
3、高中学历及以上；
福利待遇：1、培训期：带薪培训8天。
2、薪资结构：
基本薪资：基础底薪＋补助，＋绩效，综合薪资3500-4000左右。
3、工作时间：固定的早九晚六，月休4天
4、提供住宿，水电费自理，独立卫浴，设施齐全，宿舍提供免费WIFI，
5、完善的晋升机制，所有运营管理岗位均为内部竞聘产生。
6、长期工享有公司完善的福利体系，如社保、年假、节假日，下午茶福利等。
晋升通道：
A、管理路线晋升：储备组长-客服组组长-客服主管-项目经理-项目总监
B、专业路线晋升：客服专员→培训/质检→质培主管
C、向集团职能岗位转岗晋升