一、岗位职责：
1、 负责审核公司各类合同、协议、文书及标准化等，以符合法律法规要求，预防法律风险；
2、 负责对公司涉及经济合同、纠纷、合作协议等经营行为的法务管理标准化；
3、 负责协调企业法律顾问处理公司法务相关工作；
4、 负责主导协调公司涉及劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷的内部材料整理和协调工作；
5、 负责公司其他重大经营行为的法务支持；
6、 根据公司发展规划不断优化法律信息库，根据企业及国家、行业变化情况，调整和补充法律标准信息；
7、 完成上级领导交办的其它事务。
二、任职要求
1、本科及以上学历，法律相关专业，3-5年公司法务工作经验，有新三板公司工作经验的优先考虑；
2、有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验者优先考虑；
3、熟悉民法典、公司法、劳动合同法等法律法规及政策；
4、文笔流畅、具备良好的沟通能力和谈判技巧，较强的学习能力，良好的团队合作精神；
5、通过司法考试的优先考虑。