职位描述
一、岗位职责：
1、跟进公司劳务派遣、劳务外包项目落实情况；
2、负责公司项目带队面试求职者接待，办理入离职等；处理好与派遣员工关系及日常沟通；后勤管理
3、与甲方客户单位保持紧密沟通，安排好招聘计划；处理突发事件等
二、要求及福利待遇
岗位要求：20-35岁；表格函数公式熟练、熟悉钉钉使用流程，沟通表达佳、思维敏捷、吃苦踏实，做事细心；
薪资待遇：底薪加提成综合工资：4500-7000元/月（目前管理人数80人以上）
综合福利：购买五险一金，油补，节假日礼品，生日假、国定节假日，公司不定时举行聚餐活动，团建，企业年会！