客房服务员/领班
酒店筹备期，储备岗位，6月到岗。
1、精通专业知识，富有团队协作精神，踏实肯干，能适应不同班次安排。
2、具有较强的服务意识及管理能力，有一定的口语基础。
3、懂得酒店客房运作流程，布草及消耗品成本控制流程。
职位要求：
1、具备酒店管理相关专业知识，
通晓客房部整体运作及管理工作，两年以上星级酒店客房部领班工作经验。具有良好的沟通协调能力。
晋升渠道：服务员-领班-主管-经理-总监
职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、补充医疗保险、通讯补助、团队气氛活泼、年轻化团队
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