岗位职责： -领导新零售营销项目的计划、实施和管理，确保项目按时完成既定目标； -担任项目团队负责人，提供营销咨询服务，确保项目高标准、高质量完成； -深入挖掘和分析客户业务需求，制定和执行创新的营销策略和解决方案； -积极参与项目招标过程，编制高质量的项目建议书，帮助团队成功中标； -建立并维护与客户的长期合作关系，不断提高客户满意度和忠诚度； -持续优化团队工作流程，提升团队的专业技能和工作效率。 岗位要求： -10年以上咨询行业工作经验，其中5年以上新零售营销工作经验； -精通新零售行业的市场分析、品牌战略规划、消费者行为研究； -拥有丰富的数字营销实践经验，包括社会化媒体营销、内容营销、大数据分析等； -能够独立进行市场调研，具有出色的数据分析和报告撰写能力； -熟悉国际大型企业的营销策略和运营模式，有成功案例者优先考虑； -优秀的项目管理能力，能够带领团队高效实现项目目标； -语言能力：英语流利，具有良好的英语沟通和商务写作能力； -背景要求：来自知名咨询公司，具有丰富的团队领导经验和敏锐的商业洞察力； -综合能力：具有较强的逻辑思维、解决问题的能力和创新精神。