职位描述
岗位职责：
1. 员工入、离、调转手续办理；
2. 员工花名册及PS系统录入和整理；
3．员工信息采集、档案资料整理及管理；
4. 员工劳动合同签订、续签等手续办理；
5. 员工社保、公积金增减员办理，出具社保账单并核销；
6. 员工工伤/意外事故申请认定、鉴定、医疗费报销；
7. 员工考勤、门禁、就餐消费系统管理等。
任职资格:
1. 中专及以上学历；
2. 一年以上相关经验，熟练使用office办公软件及办公设备；
3. 性格活跃，思维清晰，工作耐心，细致，有良好的服务意识，学习能力及沟通能力；
工作时间：8：30-17：30，周末双休，中午1小时休息，入职当月缴纳五险一金；
薪酬：5000-5200面试定薪 每月300绩效 餐补（有食堂）；