工作职责：
1、全面主持分公司的招商运营管理工作，制订年度经营计划和管理目标，并管控、完成年度经营目标；
2、负责分公司大型公关与促销活动计划的审核、管理，对活动过程进行管控；
3、负责制定、监督、执行公司各项管理制度与流程，并确保制度得到有效贯彻与落实；
4、负责人员管理和发展规划、团队建设、各项HR指标的达成，确保人事政策的贯彻实施和工作开展符合公司标准；
5、负责分公司各部门负责人或以上人员的录用、考评及管理；
7、负责分公司企业文化的建设，在确保分公司在信守道德、提高服务质量的同时，全面实行服务规范化，提高企业社会效益；
8、负责分公司与政府、商圈周边社区的关系维护；
9、负责定期向总部领导汇报工作并接受监督；
10、完成总部领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；
2、10年以上零售业商场筹备、开张及营运经验，5年以上同等职位经验；
3、熟悉SM、GSM业态，熟悉购物中心的筹备和商场内各个模块事务，完善的营运管理知识；
4、优秀的团队管理能力、管控能力、协调能力、谈判能力；
5、具有较强的计划性、责任心，忠诚度高；
6、抗压能力强，能适应出差。
注：此岗位需可接受多城外派。