任职资格：
1、45岁以内，大专或以上学历，计算机相关专业；
2、3年以上知名ERP实施与维护管理经验，熟悉研产销一体化企业的基本运作流程；
3、至少掌握（VB、C#、Java等）一种开发工具，熟悉网络、监控、OA等维护管理。
4、具备良好的沟通能力，责任意识、服务意识，可适应偶尔出差。
主要职责：
1、负责维护完善公司现有信息化系统，包含ERP、钉钉OA等；
2、保障ERP系统正常运行，处理运行时出现的问题（ERP流程、BOM维护、生产工序、工艺维护、供应链流程、基础资料维护等），结合公司实际对ERP系统做相应调整和设置。
3、负责处理ERP用户反馈的日常问题，根据用户反馈的问题进行评估分析，提出优化改善方案并执行；针对业务用户新的需求，整理需求，与外部顾问一起提供解决方案，并跟进实现落地；
4、负责ERP用户账户的开通及权限管理；
5、负责ERP用户的培训指导工作，并定期更新培训资料、岗位操作手册等；
6、负责公司ERP数据库的备份、安全保密与维护工作；
7、协助计算机软硬件、打印机等办公室设备及网络的维护、保养和更新。；
8、协助公司新信息化系统推进（计划编制、流程梳理、岗位权限梳理、手册编写、人员培训等）；
9、上级领导的其他工作要求和安排。