2、负责公司人力资源的日常管理和维护； 二、职位要求
1.具备人力资源管理相关知识和技能； 2.能够独立处理和解决人事问题； 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 三、工作时间 朝9晚6，周末双休 四、薪酬待遇 1、 底薪 高额提成，综合收入3K -6K 2、转正五险 职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险、周末双休、带团队、项目奖金、试用期提前转正
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