岗位职责:1. 以成功入职人数为薪酬核算基准,专注解决企业急招岗位需求2. 独立完成职位发布、简历筛选、面试协调及候选人跟进3. 主动挖掘目标行业人才库,建立长期人才储备渠道4. 定期输出招聘数据报告,优化招聘策略提升转化率岗位要求:1. 有家具行业猎头/招聘行业经验2. 精准职位需求分析能力3. 高效渠道资源整合能力4. 人才价值判断力5. 熟悉家具行业人才地图薪资待遇:无底薪 高额单笔提成(成功入职候选者即结算,平均6000-8000元/人)
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