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培训管理-徐工塔机 (MJ001267) 6元以上
徐州贾汪区 应届毕业生 本科
徐州建机工程机械有限公司 2025-06-02 17:43:47 80人关注
职位描述
职位职责:
1.负责完善公司培训管理体系,修订或建立培训规章制度;
2.负责搭建公司人才梯队,推进专业序列任职资格标准认证及聘任,完善岗位地图成长路径;
3.负责分析培训需求,策划、组织实施各类培训项目,跟踪评估培训项目实施效果;
4.负责所属业务条线的高端/成熟人才招引,协助业务部门组织面试、跟进;
5.负责处理领导交办的其他业务。
任职要求:
1.全日制本科及以上,人力资源、经济学、心理学等相关专业;
2.具备1-3年人力资源、行政综合等相关岗位工作经验;
3.持人力资源管理师、经济师等证书优先;
4.工作认真负责,有逻辑思维及独立思考策划能力,富有主动学习的能力和意愿,具备较强抗压能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:徐州贾汪区徐州建机工程机械有限公司徐海路80号
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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