岗位职责:
1.对公司政策，制度的宣传和企业文化的传播;
2.负责拟定所在机构的职场训练计划;
3.协助机构负责人策划、组织与实施各类会议经营，活动平台等;
4.协助机构负责人推动组织发展。
任职要求:
1.熟练使用office办公软件，包括excel、word、ppt等；
2.具有良好的计划性和掌控能力；
3.良好的语言沟通和文字表达能力；
4.良好的抗压能力；
5.具有良好的管理能力和协调能力。
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