岗位职责：

1、充分理解公司整体品牌推广思路和战略，针对各地市场，负责各品项的市场规划和推广活动；

2、根据年度销售计划，拟定区域营销传媒策略、终端建设及促销队伍激励计划与政策，并组织实施、监控、评估、调整；

3、执行总部市场部制定的各项任务；组织实施总部安排的各项品牌推广活动；

4、审批各系统活动方案，并对结案报告汇总上报总部市场部。

5、终端费用的计划管控及审核，计划、跟踪、考核各系统费用的使用进行；

6、负责将月指标分解至传媒咨询、终端推广和终端管理，并指导、监督、审核执行

7、负责大区平面媒体广告的选择、投放和监控；

8、负责终端物品的申请及制作的审批；

9、把握市场动向、竞争品牌动态，组织应变措施；

10、协助督察部门和各系统进行市场走访和检查工作，做好相应的记录。

11、负责对下属及终端促销人员的培训、培养，负责终端的检查和督导；

12、全力配合大区各部门工作，保持最畅通的沟通。

13、 完成领导布置的其他各项工作。

任职资格：

1、年龄： 27-36周岁。

2、性别：男女不限，普通话标准。

3、学历： 正规全日制大专（含）以上学历；

4、专业： 市场营销、广告、新闻传媒等相关专业；

5、资历要求：3年以上保健品或快速消费品行业同岗位工作经验；

6、知识和工作能力要求：

1）广告及营销类专业知识、统计学等财务相关常识；

2）有较好的语言沟通能力和谈判能力；

3）熟悉市场运作、媒体操作；

4）有强烈的创新思维能力和终端策划能力，较强的组织管理和公关能力；

5）具备较强的文字表达能力，熟悉各大新媒体平台并熟练运作；

6）熟练应用计算机及自媒体剪辑，熟练使用PS、AI等。

请看好要求再投递，不符合条件者***，对上述技能一知半解的***。

7、能接受频繁出差，有创新有激情，拒绝“ 养老”人员。