一、岗位职责：
1、负责所辖区域内的渠道拓展及客户关系维护，确保渠道网络的稳定与持续增长；
2、负责公司产品的销售工作，带领团队完成并超越销售任务指标；
3、负责下属员工的日常管理、工作指导及绩效考核，提升团队整体效能；
4、负责领导交办的其他事项，确保各项任务的高效执行。
二、任职要求：
1、具备2年以上医疗渠道开发及销售管理工作经验，熟悉产科；
2、具备出色的销售技巧及丰富的销售经验，能够独立开拓市场并达成销售目标；
3、擅长沟通与协调，具备良好的组织能力与领导能力，能够有效管理团队；
4、思路清晰、反应敏捷，能够快速应对市场各类突发事件，具备较强的应变能力；
5、能够适应管理区域内的出差工作，具备较强的抗压能力；
6、有奶粉、产科、医院渠道开发经验者优先考虑。
三、福利待遇：
1、薪资结构：基本工资 销售提成 各项奖金（上不封顶），综合薪资7K-15K，上不封顶；
2、五险一金：完善的社保及住房公积金保障；
3、休假制度：周末双休，法定节假日休息，带薪年假；
4、福利待遇：生日礼品、节日福利及优秀员工奖金；
5、额外福利：享受年度旅游及年度体检，关注员工身心健康。