岗位描述：
1、系统运维与优化工作：负责公司SCRM（社交化客户关系管理）、OA（办公自动化）、ERP（企业资源计划）等系统的日常维护、权限管理及故障排查；监控系统运行状态，定期优化流程，提升使用效率
2、需求对接与实施工作：收集业务部门信息化需求，协调供应商或技术团队完成系统功能开发/迭代；参与新系统选型、测试及上线培训，确保落地效果。
3、数据管理与分析工作：整合各系统数据，生成运营报表，支持上级领导的决策工作；确保数据安全，定期备份并制定应急预案
4、信息化支持与培训工作：解决员工使用系统的技术问题，编写操作手册，组织内部培训
5、信息化建议工作：调研行业数字化趋势，结合公司业务提出系统整合或升级方案计划与建议；协助并推动公司信息化建设方案落地，跟踪实施效果，持续优化信息化架构，提升公司整体运营效率。
1、大专及以上学历，计算机、信息管理、软件工程等相关专业优先;
2、积极正向，工作目标性强和自我管理能力，逻辑清晰，沟通能力强，能快速理解业务需求;具备项目管理意识，抗压能力好。
3、熟悉至少一类系统（SCRM/OA/ERP）的操作逻辑及后台配置（如企微SCRM、致远OA、天心ERP等）；能进行数据查询与分析优先考虑
4、具备良好的沟通和协调能力，学习能力强，善于思考，创新能力强以及良好的团队合作精神;
年龄：24-35岁，1-3年企业信息化运维或实施经验，有跨系统对接经验者和制造业相关经验优先，男女不限