岗位职责：
1、深度融入公司战略制定流程，与总裁紧密协作，针对行业前沿趋势、宏观经济走向、竞争对手战略布局等开展深度调研分析，运用专业模型与工具提供多维度战略分析报告，为公司长远发展规划出谋划策，助力精准锚定战略方向；
2、参与公司高层会议、战略研讨，负责会议前期资料准备，发表建设性意见，参与关键决策点的辩论与权衡，推动战略决策达成共识并高效落地；
3、对总裁下达的重要决策指令进行精细化拆解，明确执行部门、步骤与时间要求，建立严谨的跟踪反馈机制，通过定期汇报、实地调研等方式，确保各项决策在基层一线得到精准、高效执行，及时纠偏执行偏差，保障公司上下行动一致；
4、负责搭建公司内部知识管理体系，将公司发展历程中的重要决策案例、项目经验、行业洞察等知识资产进行系统性整理、归档与数字化存储，便于内部员工学习借鉴；
5、代表公司与外部合作伙伴、政府部门、行业协会等建立并维护良好互动关系，参与商务应酬、接待重要来宾，展现公司形象，助力拓展业务资源与合作机会。
岗位要求：
1、本科以上学历，专业聚焦于工商管理、经济学、金融等商科领域，或具备跨学科复合背景，如工科 商科，拥有深厚扎实理论根基；
2、具有5年以上大型企业高层助理或同等岗位工作经验，全程深度参与企业核心业务运营、战略决策、重大项目落地全过程，具备丰富实战经验与成功案例积淀；
3、具备文字驾驭能力，能够根据不同场合、受众，撰写高水准商务文案，包括专业研究报告、战略规划文档、重要讲话稿等，文字风格精准适配公司调性与决策层意图；
4、拥有超强沟通协调能力，能与不同性格、层级人员高效交流，化解矛盾冲突，精准传递信息；具备敏锐的洞察力与快速应变能力，在复杂多变的商务场景中迅速把握关键、灵活应对。