职位描述
岗位职责：
1、根据新品包装设计要求，独立承接难度产品的包装设计工作；
2、主持新包装技术、新结构的研究，升级相关产品；
3、对公司产品的包装设计和包装工艺水平提出创新型改善建议，达成降本目标；
4、主导相关新品的技术类标准化文件制定、包装相关标准评审，提出专业建议；
5、提升团队人员专业技术能力，指导相关设计人员进行中低难度技术工作，并为其他相关部门提供包装技术方面支持。
任职资格：
1、本科及以上学历，包装工程、工业设计相关专业优先；
2、具有8年以上消费电子行业包装设计工作经验；
3、 熟悉包装设计流程、包装工艺、包装材料及生产加工工艺；
4、具备基本系统分析能力及整体规划方案能力；
5、有良好的严谨性及沟通技巧。