HWP(健康财富规划师)
是泰康与武汉大学联合打造的高端人才培养计划，是进驻高端市场的最新战略；HWP项目部门主要服务于银行渠道高净值客户，深耕寿险产业链，打造寿险-体化服务-“从摇篮到天堂”的战略，依托“活力养老、高端医疗、理财、生命关怀”的四位一体商业模式，构建大健康产业生态体系，为日益增长的中产人群及高净值家庭提供全方位健康和财富的管理与服务
依托实体资源：
1-养老社区：
目前规划全国20座城市，其中7座已入住经营，打造活力养老、候鸟式旅居的养老生活
2-医疗机构：
拥有医疗牌照的寿险公司，除了在养老社区内均有设置康复医院，并拥有全科门诊、三甲医院，并规划西南医学中心，提供客户健康管理及医疗服务
3-资管：
全国排名第二的保险金资管公司，全国养老金托管占比30%,稳健的资产管理，提供客户更安全的财富规划
4-临终关怀：
目前在全国拥有4座纪念陵园，实现客户从摇篮到天堂的一站式服务工作时间：8:30-10:30,之后时间自由安排，周末双休薪资待遇：2w-4w,责任津贴 高额佣金 月度奖 增员奖 学历津贴 继续率奖金 年终奖等等共11项收入
晋升机制：
公开、公平、专属基本法保障(特别优秀者可跨越式升级)时间管理：除必须参加培训、活动等安排之外，其余时间可自行安排培训体系：专业销售培训、职业认证培训、清华北大奖励培训、专属体验式培训
福利体系：
社保补贴 公积金 商业保险 企业年金，职级越高福利越好，为你解决后顾之忧
HWP专案支持：
1-财补政策：每月依据实际绩效享有16000至400002-完整系统培训3-团队建立培育方案支持4-绩优HWP享有老客户名单支持5-达成MDRT则享有与清华北大定制专属学习课程6-其他专属WP支持方案佣金待遇：绩效奖金、补充医疗保险、员工旅游、节日福利、定期团建、公司重点项目、带团队职位亮点服务高净值客户
力)。