岗位职责：
1、负责销售管理中各种具体规章制度的制定；
2、负责协调和组织各区域，开展销售日常业务，并随时监督指导；
3、根据公司制订的各项销售指标，制定合理、可行的市场拓展规划，并组织协调执行实施；对公司相关文件进行及时传达、监督执行；
4、负责监督各区域市场，对销售网络体系及销售服务体系的建设和完善；
5、根据销售部业务发展需要，编制业务发展培训教材和销售技能培训，并负责实施；
6、负责协作各区域市场重要客户的接待和谈判；
7、负责处理销售业务中的重大突发事件，确保业务正常开展；
8、定期巡视市场，解决市场拓展中存在的问题；
9、收集市场销售数据并进行系统性分析，找出问题和发展方向并提出改善建议形成书面报告，上报给总经理进行审批；
10、负责销售部日报、周报、月报及年度销售规划与总结的起草和提交；
11、负责组织销售会议的流程制定和主持召开；
12、完成销售总监临时交办的其他任务。
岗位要求：
1、大专以上学历，药学相关专业为佳；
2、2年以上工作经验，有药品、保健食品相关销售（内勤）经验；
3、善于沟通，执行力强。
4、善于分析，对数据敏感。
5、熟悉行政事务处理。
6、熟练掌握运用办公软件（特别是数据图表的PPT制作）。