岗位职责： 1、负责对高中学科部门进行整体的规划和布局； 2、负责教学项目的教学、培训体系搭建，完成授课流程及配套服务的标准化建设，并对教学、 培训的形式和方法进行不断的研究和创新； 3、负责教学项目课程研发及优化方案的把控，发现问题并提出解决方案； 4、负责教学、教研团队的赋能指导，完成团队目标和绩效管理，提升组织绩效。 任职资格： 1、全国重点院校（985），本科及以上学历，专业不限； 2、过往属于高中成熟教师，有 3 年及以上丰富的一线理科教学经验，熟悉本地中/高考情况， 专业过硬； 3、有主管/组长经验，或过往虽无管理经验但有管理意愿； 4、过往经历中存在一定机构经验，接受机构续费模式； 5、了解教学标准化、教师培训等教学流程； 6、具备团队管理能力，沟通协调能力，学习能力，较强的内驱力和承压能力； 7、对 K12 领域有深度的了解和思考。 工作时间： 1、周内双休（休周一、二）； 2、排班制：早班 9：30-18：30；晚班 13：30-21：00； 周四 9：30-21： 00； 薪资福利： 1、薪资：固薪 补贴 课时费 奖金，综合 2w~3.5w； 2、福利：五险一金、节日福利、大小团建、带薪年假、带薪小暑假（8-12 天）、亲属报班优惠、年轻化团队、扁平化组织。