职位描述
岗位职责
1、全流程考勤管理： 负责考勤制度流程的执行落地、标准完善优化、异常情况处理、确保数据真实准确及考勤管理效率提升；
2、全流程薪酬核算：负责薪酬核算、核算流程优化、薪酬福利政制度与标准的精准执行，协助完善薪酬体系，确保薪酬按时无误发放及核算效率提升
岗位职责：
3、成本管控：负责薪酬、考勤相关数据的收集、整理、归档与维护，建立健全薪酬及考勤数据库；定期编制分析，识别优化空间并推动落地
4、合规风险把控：关注国家及地方薪酬、社保、个税、劳动用工等相关政策法规的更新，确保公司薪酬、考勤管理工作合法合规，规避用工风险
5、参与配合其他薪酬相关事项及其他事项
任职要求：
1、本科及以上学历，有理工科背景优先
2、具有1年及以上的相关工作经验，能熟练使用Excel，有制造行业相关经验优化
3、严谨细致、责任心强，对数字敏感、逻辑思维强，具备高度准确性、原则性
4、具有较强沟通协调及推动能力、学习能力、良好的抗压能力、自驱能力