岗位职责： 1、课程交付： 独立负责精益生产全价值链相关课程的讲授，重点领域包括但不限于：供应链与物流管理、研发领域的精益设计（DFM/DFA）、精益质量管理系统（如自工序完结、防错技术）、精益生产 等。 2、产品研发与迭代： ●新产品研发： 基于行业趋势、客户前沿需求及个人专长，积极参与部门新产品/新课题的研发工作，完成课程大纲、内容与教学工具的设计。 ●老产品迭代： 负责对所负责领域课程进行本土化、行业化改造，融入制造业最新管理案例与挑战，提升课程的针对性与实效性。 3、培训效果转化： 设计并引导课堂练习、工作坊，辅导学员制定行动计划，促进知识向行为的转化。 4、学员辅导与知识沉淀： 提供课后辅导，并收集、沉淀典型管理案例，反哺至课程产品开发。 7、客户价值延伸： 在培训过程中敏锐洞察客户潜在需求，并及时反馈给解决方案专家或销售团队，为后续合作创造机会。 任职要求： 1、经验背景： 8年以上大型制造企业工作经验，其中至少5年专注于精益生产推进、供应链管理、质量管理或工程研发等领域。有实战管理经验者（如精益经理、供应链主管、质量经理等）极佳。 2、专业能力： ●深厚的精益专长： 在供应链、研发、质量、生产、安全等至少两个领域有深入的理论研究和丰富的实战改善经验。 ●出色的授课能力： 具备良好的台风、互动技巧和课堂控场能力，能运用案例教学、引导技术等多种方式提升培训效果。 ●课程开发潜力： 乐于并善于总结、提炼，能将个人经验转化为结构化的知识。 3、学历要求： 本科及以上学历，工业工程、机械制造、质量管理等相关专业优先。 4、个人特质： 热爱分享，具备极强的责任心与客户服务意识，能适应经常性出差。