该岗位为门店销售及运营团队管理岗位，汇报上级区域总监，管理宽幅20-30人，单休岗位（介意勿扰），可接受东北四城base地，不喜误投，感谢关注！ 岗位详情： 1、负责城市的团队建设、培训、激励、提升团队的战斗力，负责所在城市经营业绩管理，对城市销售目标职责，对城市运营质量管理，读物质量的管理； 2、指导并带领城市完成公司下达的各项任务和经营指标，并作经营情况分析，以便制定有针对性的经营计划； 3、做好城市营销工作，针对城市所在的区域的目标客户，商家制定有针对性的宣传和促销方案并贯穿执行到位； 4、协调公司内部资源，提高客户满意度； 5、负责所在城市业务开拓和管理工作。 任职要求： 1、3年以上销售管理及市场开发等工作经验，至少一年的20人团队管理经验，具有流程管控和跨部门的管理能力，对数据敏感； 2、思路清晰，较强执行力，敏锐市场洞察力、精力充沛，能适应互联网行业的快速发展，具有良好的沟通协调能力及团队搭建能力，能运用多种方法打造优质团队； 3、有强烈的事业心与成功欲望，具备投入初创事业的激情，适应创业公司的文化氛围，熟悉本地市场，具备相关物流行业或O2O行业市场运营管理经验者优先，