职位描述
岗位职责：
1. 负责人员招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排等
2. 编制和维护人事报表，确保数据准确性和及时性
3. 处理日常人事事务管理工作，如员工入职离职手续办理、档案管理等
4. 完成行政报表统计工作，提供数据支持和分析报告
5. 提供行政后勤支持，包括办公用品采购、会议安排、车辆调度等
任职要求：
1. 人力资源、行政管理或相关专业大专及以上学历
2. 1年以上行政人事相关工作经验
3. 熟悉人力资源六大模块，掌握招聘、员工关系等实务操作
4. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据分析能力