职位描述
工作职责：
1、带领团队开展市场调查，挖掘潜在客户资源，推动年金业务及其他相关业务的开展。
2、协调资源，推动重大项目的落地实施，确保项目按时推进并达成预期目标。
3、针对重点客户，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度。
4、统筹管理营业部团队，包括客户经理及其他相关人员，明确岗位职责并优化团队结构。
任职资格：
1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销、工商管理、等相关专业优先。
2、具有5年以上销售领域工作经验，且有服务大客户（如企业、政府机关、企事业单位等）的经验。熟悉企业年金业务或其他金融产品销售流程，有相关行业经验者优先。
3、具备团队管理经验，能够带领团队完成业务目标。
4、具备优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开发和维护客户关系。
5、具有较强的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员并提升整体业绩。