一、岗位职责
1.战略执行：协助总经理制定公司年度经营计划，跟进重点项目落地，确保目标达成；
2.业态管理：统筹写字楼、产业园区、住宅、商业等多业态项目的服务标准及成本管控；
3.跨部门协作：协调工程、客服、安保、保洁、绿化等资源，解决复杂问题；
4.客户关系：维护政府、业主委员会及大客户关系，处理重大投诉及突发事件；
5.团队管理：带教区域项目经理团队，推动绩效提升；
6.风险管控：监督项目合规运营，规避法律、安全及舆情风险；

二、任职要求

1.硬性条件
(1)学历：大专及以上（专业不限）；
(2)年龄：28-40周岁；
(3)经验：3年以上物业行业区域管理经验，熟悉广东地区政策及行业生态；
(4)业态：至少主导过写字楼、园区、住宅中两类业态的全程管理；
(5)技能：精通物业管理体系（ISO9001等）及数据分析工具。

2. 核心能力
(1)强势性格：目标导向，需具备雷厉风行的工作风格，敢于推进跨部门协作与问题解决；
(2)沟通能力：擅长跨部门谈判及资源整合，具备政府、业主方高层对话经验；
(3)行业敏感度：熟悉广东物业行业趋势、招投标流程及地方性法规（如《广东省物业管理条例》）。