职位描述
职位内容：
1．协助上级管理集团管理培训工作，持续开展培训需求调查、培训计划管理、培训实施、效果评估等工作。
2．协助完成集团各类拓展活动、团队活动，建立拓展活动资源库及工具引入；
3．统筹负责管理培训班培训管理工作，负责培训班培训实施、学员管理、过程管控、结果评估等工作
4．协助上级师资选拔（含学校外聘师资）、培养、调度、团队建设、考核激励、等级认证；
任职要求：
年龄：25-35岁
学历：大专及以上学历
经验要求：5年以上相关工作经验
能力要求：熟练使用办公软件，精通PPT使用，优秀的授课能力
其他要求：为人正派，良好的沟通表达能力，责任心强，认同企业文化，形象气质佳