职位描述
1、依据门店营运SOP，辅助直系负责人完成门店日常营运标准、货物管理等各项标准提升和落地；
2、掌握门店货物管理标准及要求，牢记门店四大意识及5大工作站的SOP，并按相关要求作业；
3、依据服务标准，独立处理顾客日常投诉事件，支撑门店健康运营；
4、依据营运情况，实时掌握门店工作站不同营运状态及工作标准，确保门店营运正常进行等。
任职资格
1、形象气质出众，热爱新式茶饮，认同品牌理念，能吃苦耐劳、抗压工作；
2、身体健康并持有效餐饮健康证，服务意识强，亲和力与沟通能力突出；
3、具备良好的协调、应变及问题解决能力，团队意识强，服从统一管理与岗位调配。